Erfolgreiche Unternehmen und Organisationen starten bei den Menschen

BUSINESS-TRAINING WORKSHOP | SEMINAR | COACHING

praxisnah | wirkungsvoll | zukunftsorientiert

für hochmotivierte & zufriedene Mitarbeitende

Hallo, ich bin Claudia Karrasch. Business-Trainerin. Schön, dass Sie da sind!

2010 bin ich als Trainerin gestartet – mit dem Ziel, Trainings neu zu denken: interaktiv, agil, wirksam. Für echte Lernerlebnisse, die im Kopf bleiben – und im Alltag wirken.

Minimi, Sketchnotes einer Frau mit Brille und Dutt in orangefarbenem Shirt – visuelles Markenzeichen für Claudia Karrasch, Expertin für modernes Lernen und Organisationsentwicklung, Seminare, Trainings, Workshops, Coachings

CLAUDIA KARRASCH & FRIENDS

Heute arbeite ich mit einem starken Netzwerk aus erfahrenen und befreundeten Trainerinnen und Trainern zusammen, die für jedes Trainingsprojekt genau die richtigen Kompetenzen und Erfahrungen mitbringen.

Mit Leidenschaft, auf Augenhöhe und immer mit Tiefgang!

Sketchnote einer lächelnden Frau in orangenem Shirt und Jeans beim Daumen-hoch-Gruß – sympathisches Maskottchen für modernes Lernen und Organisationsentwicklung, Claudia Karrasch

BEI UNS SIND SIE GENAU RICHTIG, WENN SIE...

Ihre KOMPETENZEN und die Ihres Teams erweitern möchten.
Sie gerne durch IMPULSVORTRÄGE auf prägnante und unterhaltsame Art und Weise Einblicke in die unterschiedlichsten Themen gewinnen wollen.
Wenn Sie Ihr WISSEN und KNOW-HOW erweitern möchten.
Sie gerne neue Themen in Form von LERNNUGGETS oder MICROLEARNING beschnuppern wollen.
Oder Sie und Ihr Team bestimmte Themen durch TRAININGS erlernen und vertiefen möchten.
Sie in WORKSHOPS neue Wege und Lösungen erarbeiten wollen.
Sie eine professionelle MODERATION bei Meetings oder Prozessen suchen.

Für nachhaltige Entwicklung und spürbare Wirkung!

Wir freuen uns darauf, mit Ihnen zusammenzuarbeiten.

Interaktive, professionelle und praxisorientierte Seminare und Trainings! In Bonn, Inhouse bei Ihnen vor Ort oder Online. Für Sie, für Ihr Team und Ihr Unternehmen oder Organisation.

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Entdecken Sie mehr über unser Weiterbildungsangebot

UNSERE SEMINARE, TRAININGS, WORKSHOPS UND COACHINGS SIND:

Praxis- und nutzenorientiert - humorvoll, kreativ und bunt. Gerne unterstützen wir Sie und Ihr Team bei der Umsetzung Ihrer Weiterbildungsprojekte.

Unsere Schwerpunkte:

Führungskräfteentwicklung, Führungs-methoden, Teamentwicklung, Changemanagement, Telefontraining, Kundenservice & Kundenorientierung, Umgang mit Beschwerden & kritischen Gesprächssituationen, Verkaufs- und Vertriebstraining, Moderner Schrift-verkehr, Präsentationstraining, Moderation, Umgang mit Stress, Zeit- und Selbstmanagement, Achtsamkeit, Resilienz, Digital Overload, Kommunikationstraining, Konfliktmanagement, Soziale Kompetenzen, Visualisierungstraining, Sketchnotes, Telefontraining für Praxen, Training für Ausbilder & Ausbilderinnen, Training für Auszubildende, Bewerbungs- und Kompetenztraining,...

Unsere Philosophie:

In unseren Trainings, Coachings und Workshops gestalten wir einen offenen Raum, in dem sich die teilnehmenden Personen individuell einbringen und ihr Potenziale entfalten können, um gemeinsame Wege und Zukunfts-konzepte zu entwickeln. Dabei ermöglichen wir eine positive und kreative Lernatmosphäre, einen wertschätzenden und respektvollen Austausch - manchmal unkonventionell und provozierend, dennoch immer persönlich, mit Tiefgang und einer guten Prise Humor…

…denn manche Herausforderungen müssen um die Ecke gedacht werden.

Ganz nach Ihren Wünschen, Bedürfnissen & Zielen...

...entwickeln wir maßgeschneiderte Seminar- und Trainingskonzepte, die genau zu Ihren Wünschen, Bedürfnissen und Zielen passen – individuell für Sie und Ihr Team.

In unserem Netzwerk steckt geballte Expertise: Kommunikations-Profis, Spezialisten für Fachthemen und kreative Lösungsfinder für knifflige Herausforderungen. Gemeinsam schaffen wir echte Weiterentwicklung mit Impact!

Maßgeschneiderte Trainingskonzepte und umfangreiche Methodenkompetenzen

Illustration / Sketchnotes eines ganzheitlichen Trainingskonzepts für Unternehmen – zeigt Prozessschritte von Strategiegespräch bis zur nachhaltigen Implementierung durch Coaching, Transferbegleitung und Feedback, Claudia Karrasch

DAS OPTIMALE TRAININGSKONZEPT - EFFEKTIVES UND NACHHALTIGES LERNEN:

1. Vor dem Training

Welche Themen wirklich zählen? Das klären wir gemeinsam – im Strategiegespräch und / oder im direkten Austausch mit Ihren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen. So entstehen Trainings, die passgenau auf Ihre aktuellen Herausforderungen abgestimmt sind.

2. Trainingskonzept

Entwicklung individueller Trainings-konzepte, die auf Ihr Unternehmen und die Anforderungen Ihres Teams speziell zugeschnitten sind.

3. Aktives und praxisorientiertes Training

Teilnehmer- und zielorientierte Trainingssequenzen, Trainingsinhalte werden sofort praktisch geübt – mit abwechslungsreichen, interaktiven und zeitgemäßen Trainingsmethoden, die Spaß machen.

4. Nachhaltigkeit und Praxistransfer

Nach dem Training ist vor der Umsetzung: Wir entwickeln individuelle Strategien und Übungen, die gezielt dabei unterstützen, das Gelernte im Arbeitsalltag anzuwenden – klar, konkret und wirksam.

5. Training und Lernprozesse

Im direkten Arbeitsalltag der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen werden persönliche Zielsetzungen geübt und vertieft – durch ausführliches und individuelles Feedback im Jobkontext werden Entwicklungspotentiale erkannt und gestärkt.